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要求有电工证，熟悉消防、电力、通讯、计算机、暖通、机修、空调、给排水、电梯的原理和维修、保养等。
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沟通能力好，有较强的对客服务意识。
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1.前台接待数名，要求高中以上学历，熟悉酒店前台工作优先考虑。男女不限，18-25岁，五官端正，薪资福利底薪+提成，购买五险，包吃包住。
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1.按酒店规定和统一要求，整理和铺设客人使用过的床铺；整理客人放乱的物品、用具；整理客人乱放的酒店衣物（如睡衣、拖鞋等）。一般不整理客人放置的私人用品和衣物。
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负责打扫客房卫生 客人呯叫应答 楼层查房 与前台配合服务客人 要求礼貌亲切热爱岗位
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确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求
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该店小体量纯客房47间 1、负责整个酒店日常经营管理工作，带领团队完成业绩目标， 2、执行公司的各项标准，保证酒店的品质，服务，卫生标准，提升顾客满意度。 …… 3、负责分店的安全工作，以及人员管理。 任职条件 1、有酒店行业从业经验，熟悉酒店运营，在管理岗位一年以上。 2、有良好的沟通能力，营销能力，团队建设与管理能力。
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对弱电这方面比较有经验，会一些简单的维修，网络，线路这一块。
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1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施； 3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质 …… ； 4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，消防治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全； 6、维护酒店的公共关系
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客房服务员主要负责客房卫生，给需要提供服务的客人提供服务
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负责安排每个服务员工作，合理分配房量，负责检查监督每个房间细节卫生。 职位招聘1-2人
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负责前台管理，人员管理及日常管理，当班负责跟进数据完成情况
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按照酒店规程清扫客房，及时补充客房用品，控制物料消耗
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负责所分配区域的卫生清洁，消毒和整理，在客人退房后打扫客房卫生，识别报告和缺陷，反应灵活，服从领导的其他安排，踏实肯干，买五险！全职岗位，不招兼职，上班时间：7:30-15:30,9:00-17:30,15:30-23:30，共三个班次，具体排班根据部门内部安排，一天上8小时，包中餐晚餐，薪资：2100+做房提成，当月不请假迟到+100全勤，上班都有4块一天交通补贴，要求50岁以内
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1.考勤工资核算 2.宿舍水电物业费管理 3.社保、商业保险管理 4.劳动合同管理 5.员工入离职手续 6.员工健康证的管理
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客服服务员，55岁以下，学历不限，经验不限。 薪资：2800~3500 工作时间：每天8小时 员工福利：底薪+做房提成+全勤+店龄，带薪年假、免费体检等福利 岗位职责：1、按规定要求清洁房间卫生和对客服务，填写做房表。 2、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目； 3、及时上交客人的遗留物品。 4、注意观察所负责区域的情况，发现可以问题，及时上报客房主管/经理。 5、合理使用各类物料用品，准确点所用物品种类和数量 职位要求：诚实，吃苦耐劳，自觉遵守本店的各项规章制
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主要做酒店的自助早餐，不对外营业
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岗位职责： 1、负责前台接待及酒店大堂的日常管理； 2、检查责任区域的环境，为顾客提供良好的环境； 3、组织前台对顾客的接待、引导、提供精准服务； 4、配合相关岗位处理客户投诉工作，并对前台接待的客户满意度负责
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负责前厅部的全面工作
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2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 …… 3.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。
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