共找到1782条职位。
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1.全面负责公司财务工作 2.按时完成财务报表，统计数据，及时提供给公司管理层 3.财务发票开具和管理，纳税申报事项 4.员工工资核算等 任职要求： 1.财务及相关专业毕业 2.专科及以上学历
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能接受加班，工作细心，吃苦耐劳，服从管理
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工作内容： 1、严格遵守«安全操作规程»进行操作，确保作业安全，爱护公司财产，负责叉车的日常保养和清洁； 2、负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定，接收回收物资数据核对清单； 3、及时、完整 …… 、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表； 4、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库； 5、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度 …… 工作内容： 1、严格遵守«安全操作规程»进行操作，确保作业安全，爱护公司财产，负责叉车的日常保养和清洁； 2、负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定，接收回收物资数据核对清单； 3、及时、完整 …… 、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表； 4、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库； 5、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度
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3、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理。 4、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理。 5、负责员工考勤、奖惩以及人力报表的制作。 …… 6、负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理。 7、负责员工福利的发放。
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1.高中及以上学历； 2.熟悉生产工作流程，6S管理及精益生产模式； 3.按市场部发的日生产计划，组织调度好人员、物料、物品、设备、工装夹具、工艺文件等相关资源； 4.落实好体系的相关工作及领导交待的其他工作
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工作内容： 1.负责商品销售利润的管理,楼面商品陈列、订购，保质期管理，库存管理，仓库管理； 2.人员管理排班、工时成本控制、团队建设等。
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并协同产品工程做好新产品的开发管理项目 2.对所负责的细分市场经营目标负责，协同销售，技术，研发，供应链等部门完成公司安排的市场份额等各项指标 3.对公司推出的产品特性，性能，价格等同类产品进行对比分析
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1.熟练运用常用办公软件Excel、word、PPT、PS等； 2.负责公司人员招聘、日常管理等； 3.沟通能力强，善于协调各部门之间的工作 4.公司日常考勤工作； 5.领导交代的其他事项。
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岗位职责： 负责公司人事管理工作，包括招聘、入离职手续、员工关系等； 负责公司行政管理工作，包括办公环境维护、资产管理、会议安排等； 协助制定并执行公司相关政策和规章制度； 负责员工档案的管理和保密工作
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岗位职责: 1，人员管理，监督管理生产，检查完善各岗位的管理工作，提高生产效率； 2，协助负责工厂的生产运营管理，定期向总经理汇报工厂情况； 任职要求: 1，有2年以上生产管理相关经验； 2， …… 熟悉生产运作和管理； 3，接受过安全生产、设备管理等方面相关培训； 上班时间：8：30--17：30 相关工作内容未尽事宜，面谈商议
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负责本车间的技术管理，质量检验及计量管理工作
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3、负责公司信息系统的配置，维护，监控，调优，故障排除等，保障运行环境的稳定运行; 4、负责公司信息系统的上线、变更、优化等的方案制定及实施; 5、负责通过自动化工具和脚本定期完成软件系统的版本管理 …… 岗位要求: 1、本科以上学历（有经验者可宽松） 2、熟悉CentOS、Ubuntu等Linux操作系统，能够对相关服务性能调优、定位故障并处理； 3、要求有PaaS平台的安全运维管理的实际经验，对于网络安全
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展厅经理主要是全面管理4S店展厅的日常业务，保障各项管理制度和工作流程的监督执行 岗位职责： 1、随时关注展车的状况，带领销售顾问保持展车充足与清洁，确保随时可以为客户进行车辆演示及销售。
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任职要求 1、从事餐饮管理1年以上，了解餐饮行业，有独特的现场协助管理能力。 2、有带领团队工作的经验。 具有餐饮行业的经验优先考虑，经理助理综合能力优秀者可直接晋升为经理。
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管理维护公司线上媒体账号，定期规划和发布账号内容，熟悉了解设计、工艺品、家装、装修简单知识的优先哦 2. 收集各平台发布信息后客户反馈，意见和建议，改善和优化反馈到会议中 3.
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1.汽车.营销类大专以上学历；一年以上4S店售后前台经验 2.熟悉4S店管理模式，有熟练的驾驶技术； 3.熟悉国家汽车相关法律法规，具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识； 4.有较强的组织管理协调沟通能力及解决突发事件的能力
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备注：职责描述比较详细，耐心看完才知道是否有兴趣 【岗位职责】 一、业务管理：负责货品的分配、调拔等管理工作 1、负责所管辖区域门店货品的分配、调拨管理。 …… 2、负责所管辖区域门店要货情况分析、审核与跟进； 3、负责店铺之间、区域之间合理的货品调动、补充； 4、跟进店铺、仓库货品调配的及时性和准确度； 5、公司关于货品调动的执行操作 二、日常管理：负责商品日常工作报表分析
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2:负责公司统筹实施绩效工作，完善绩效管理、评估及晋升管理制度。 3:负责公司薪酬构成，薪酬结构，薪酬调整3大板块。
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2；熟悉国家财经法律法规和税收政策；熟悉会计核算的全套流程和管理； 3；熟悉应用OFFICE办公软件和财务软件，对金蝶、SAP或管家婆财务系统有实际操作者优先。
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**预订管理**：处理客房预订、餐饮预订以及其他酒店服务预订。 5. **客户关系管理**：处理客人投诉和特殊需求，确保客人满意度，建立良好的客户关系。 6. …… **财务管理**：负责前台现金流的日常管理，确保财务安全。 8. **电话接听**：接听酒店总机电话，提供电话转接、叫醒服务等。 9. …… **日常事务处理**：管理酒店日常前台事务，如邮件收发、物品寄存、遗留物品处理等。 10. **安全监督**：关注前台区域安全，确保突发事件得到妥善处理。 11. …… 同时，熟练掌握酒店管理系统的操作也是必要的。在实际工作中，前台员工应严格遵守酒店的各项规章制度和国家的法律法规，为客人提供专业、热情、周到的服务。
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