共找到196条职位。
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岗位职责 1、负责公司电气设备运行管理可独立完成包括电气系统图、电气部件选型等工作； 2、负责电器控制系统的管理根据生产工艺要求提出自动化控制方案，对原有系统提出改造方案； 3、负责电气及仪表设备的日常维护 …… 大专以上学历，电气及自动化或相关专业； 2、熟悉工业电气设备及各种常规仪表工作原理与控制原理， 3、熟悉各类传感器、变频器、PLC和电机驱动器的性能特性、技术参数及应用场合；CAD能力是必备要求 4、具备团队协作素质
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- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
5、采购物资的验收工作，协助相关仓储部门人员进行采购物资的验收及入库； 6、合理控制仓储、物流运输成本，与公司财务部进行协调，优化成本核算和考核，保证将整体物流成本控制在合理范围内，并做好下游承运商管理 …… ； 7、负责统筹本部门运营管理，有效组织及调配资源，降低运营成本，达成部门目标； 8、负责建立及优化物资供应商、物流运输服务商合作关系，培育长期合作伙伴，优化物资供应、物流运输解决方案，洽谈合理的物流成本费用 …… ，签订物资供应合同、物流运输服务合同； 9、参与制定并控制部门物流运作预算； 10、制定物流解决方案，提升客户满意度，有独立解决突发事件及承运纠纷的能力； 11、报表管理，负责按时编制各类相关物流管理报表 …… 、及时向上级汇报； 12、现场作业管理，组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务，监督、规范业务操作流程，确保产品和服务质量。 …… ，有丰富的流程管理操作技能； 4、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力； 5、积极主动性强，有担当者优先录用。 -
负责公司电商平台的运营和管理，包括但不限于产品策划、市场推广、销售管理等； 2. 负责公司消费品业务的拓展和管理，包括但不限于渠道拓展、代理商管理、市场调研等； 3. …… 负责公司创业型项目的策划和管理，包括但不限于团队组建、项目管理、资源整合等； 4. 负责公司与当地代理商的合作，包括但不限于合作洽谈、合同签订、业务拓展等； 5. …… 具备较强的团队管理和协调能力，能够有效地带领团队完成工作任务； 3. 具备较强的市场拓展和业务拓展能力，能够开拓新的市场和业务渠道； 4. …… 具备较强的创新能力和创业精神，能够带领团队实现业务增长和创新发展。
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5.制定部门员工的培训计划，完善团队管理，合理安排下属工作，指导，监督以及考核下属工作。 6.加强与横向部门的沟通与协调，及时解决生产现场出现的问题。 …… 9.加强现场管理，定期组织6S检查及安全、现场纪律检查，确保生产部门各类人员职责、权限规范化。 10.定期统计分析生产中的各项消耗，有效的降低消耗，控制生产成本。
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1.根据公司制定公司全年战略和规划，制定并组织实施完整的销售方案及计划，并按季度、月度分解追踪; 2.制定全年销售费用预算，组织部门开发多种销售 手段，完成公司下达的销售任务; 3.管理并指导事公司人员 …… ，补充、发展、培养队伍，并对落后人员给予跟踪提升; 5制定销售完成率等各项考评指标，执行有效绩效管理; 6.定期组织主持公司各项会议; 1.男女不限，年龄在45岁以下，具有良好的职业操守和个人品行 …… ，诚实守信，依法经营，廉洁从业，身体健康，有较强的抗压能力、有良好的语言表达能力，清晰的逻辑思维； 2.熟悉品牌企业流程，在团队管理方面有较强领导能力及战略实施能力，具备有一定的社会资源。
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熟练掌握客户关系管理，能够维护和拓展客户关系 4、具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同层级的客户和团队成员有效沟通
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熟练掌握客户关系管理，能够维护和拓展客户关系 4、具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同层级的客户和团队成员有效沟通
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2、参与产品的全生命周期管理，协调各方资源，确保产品按时交付。 3、进行技术选型和架构设计，确保产品的稳定性和可靠性。 4、制定产品测试计划，参与测试工作，保证产品质量。 …… 5、 与团队成员密切合作，解决开发过程中遇到的问题。 6、关注行业动态和技术发展趋势，不断优化产品。 7、收集用户反馈，对产品进行持续改进。 …… 9、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员有效沟通。
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负责食材的采购和库存管理，确保食材的新鲜度和质量； 4. 负责厨房的卫生清洁工作，保持良好的卫生环境； 5. 指导和培训新员工，确保团队的协作和工作效率。 任职要求： 1. …… 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和上级有效地沟通和协作； 3. 具有较强的责任心和工作积极性，能够承担工作压力和加班工作； 4. …… 以上是员工餐厨师的职位描述，如果您符合以上要求，欢迎您加入我们的团队。
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高级php技术经理 加分项： 有微信支付合规经验优先 有CI/CD经验优先 【岗位职责】： 1)、负责研发团队的技术指导和技术提升管理，进行技术分享及培训，提升团队技术能力； 2)、负责组织核心技术攻关 …… ，跟踪质量把控，解决性能、安全等各类技术难题； 3)、带领团队进行技术创新，采用新技术、新方法、新工具提升效率和质量； 4)、积极参与产品，功能与技术架构的改进，参与技术规范的实施； 5)、参与产品的设计及架构 …… 等版本控制工具的使用； 6)拥有良好的代码习惯，结构清晰，命名规范，逻辑性强，代码冗余率低； 7)具备较强的学习钻研能力和主动性，具有快速解决问题的能力； 8)服从上级工作安排，具有良好的沟通能力，较强的团队意识
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岗位职责: 1、全面统筹店内工作，全面负责酒店的运营管理、服务、营销、安全、人事等综合管理工作； 2、遵守门店运营的工作规定和服务标准,并依照相关制度开展日常管理和基础服务; 3、内部团队组建及培训 …… ，负责店内下属人员工作管理,技能培训; 4、做好人才储备工作，店内员工日常的培训、检查、督导工作，品质卫生把控等等; 5、建立维护良好的公共关系,及时处理客户投诉及与酒店有关的突发事件; 6、同时熟悉早餐厅会议室客房部运营 …… 职位要求：1.大专及以上学历，1年以上门店运营（多店优先）等相关工作经验，专业不限；2.具有良好的服务意识，态度良好，善于沟通，乐观积极、工作敬业、责任心强，具有一定管理能力及培训能力；3.熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规 …… ;4.有良好的职业道德,较强的沟通协调能力和应变能力,有较强管理和团队管理建设能力;5.原则性强,执行力好;有良好的抗压能力。
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工作职责： 1、全面负责品牌分店的筹备开业、运营管理、服务、营销、安全等综合管理工作； 2、制定并良好履行酒店的经营预算，实现营业收入、利润和RP指标； 3、维护好社会关系，为酒店运作创造良好经营环境做出贡献 …… ； 4、建立团队，带好团队，尽职的落实品牌标准，提升酒店的品牌影响力和整体运营能力。 …… 任职要求： 1、年龄27-35岁，大专及以上学历； 2、5年以上酒店行业经验，熟悉酒店运营管理； 3、积极正向，具备良好职业素养，熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能，勇于承担工作责任
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任职要求：1、高中及以上学历；2、5年以上烘焙车间操作、管理经验；3、具有较强的组织协调能力，工作认真、有团队意识，积极主动，热爱本职工作；4、有较强的成本意识、并熟知相关成本核算方法及成本控制方法；5 …… 、熟练的电脑操作、数据化管理；6、有较强语言表达能力。 …… 薪资待遇：4000-15000（含产品创新分润） 岗位福利：创业合伙人计划（公司提供所有行业特长者创业机会只要把您的想法告诉我们，我们为您投资开店，实现“我投资，你管理，收益共享”的商业新模式）、五险一金
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3、负责与团队合作，完成店的宣传策划，包括创意构思、拍摄制作和后期编辑等。 4、负责监测和分析竞争对手的动态和趋势，及时调整和改进运营策略。 …… 二、任职要求： 1、熟悉抖音，小红书等平台的运营规则和推广策略，有丰富的账号管理和运营经验。 2、具备较强的创意策划和创新能力，能够根据市场需求和用户喜好制定出有效的内容策略和运营策略。 …… 3、具备出色的沟通和协调能力，能够与团队成员和其他部门进行有效的沟通和协作。 4、熟悉数据分析工具和方法，能够运用数据分析优化运营效果。
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管理能力：具备门店团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理等方面的能力，也需要具备良好的数据分析能力。 3. …… 个人素质：需要具备良好的沟通能力，能与团队成员、上级及客户有效沟通。具备团队协作精神，能带领团队共同达成目标。 5.加分项：具备解决问题和应对突发事件的能力，以确保店铺正常运营。 6.
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任职要求：有良好的沟通表达能力，有责任心，有团队合作精神，较强学习能力，吃苦耐劳，对工作充满热情，接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，有相关从业经验者优先。 …… 薪资待遇：2500-8000 岗位福利：创业合伙人计划（公司提供所有行业特长者创业机会只要把您的想法告诉我们，我们为您投资开店，实现“我投资，你管理，收益共享”的商业新模式）、免费培训、销售额提成奖金
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3、负责与团队合作，完成店的宣传策划，包括创意构思、拍摄制作和后期编辑等。 4、负责监测和分析竞争对手的动态和趋势，及时调整和改进运营策略。 …… 二、任职要求： 1、熟悉抖音，小红书等平台的运营规则和推广策略，有丰富的账号管理和运营经验。 2、具备较强的创意策划和创新能力，能够根据市场需求和用户喜好制定出有效的内容策略和运营策略。 …… 3、具备出色的沟通和协调能力，能够与团队成员和其他部门进行有效的沟通和协作。 4、熟悉数据分析工具和方法，能够运用数据分析优化运营效果。
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岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施； 2、负责公司的招聘、考勤管理； 3、做好产品陈列与展示与潜在客户登记； 4、做好日常零售与团购工作； 5、监督商品的要货 …… 、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服服务质量； 6、监督门店商品效期管理，损耗管理； 7、监督门店内外的清洁卫生； 8、妥善处理顾客服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对门店员工的培训教育工作 …… ； 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限 2、一年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 4、精通客户管理、 …… 商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行。
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4、能够进行简单的电脑操作，如使用收银系统、库存管理系统等。具备一定的水果知识，包括水果的品种、产地、口感、营养价值等，以便更好地为顾客提供咨询和推荐。 …… 5、具备团队合作精神，能够与其他店员有效协作，共同完成店铺的日常运营任务。具备一定的销售技巧，能够灵活运用促销手段，提高销售业绩。
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工作时间：月休四天，八小时工作制职位介绍 工作内容： 负责整个客房部门的运营和管理，包括制定和执行客房管理制度、负责员工排班，确保客房服务质量达标等。 …… ﹣负责客房区及办公区的接待服务工作实行督导、检查，保证客房接待的正常、顺利进行； ﹣每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定 职位要求： ﹣具有客房管理经验，熟悉客房管理流程，具有较强的组织协调能力 …… - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员和客户进行有效的沟通和协调。 - 有责任心，具备较强的抗压能力和应变能力，能够处理工作中的问题和挑战。
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