部门总经理

招聘分行零售银行部总经理，分行公司银行部总经理，具备丰富银行管理经验，在下一职级管理岗位工作经验2年及以上，有良好的专业素养，有客户资源优先。具体职位要求如下：

1、组织统筹全行零售业务或者公司业务经营管理工作，达成分行经营管理考核要求；

2、根据市场需求变化和行内工作重点，制定全行零售业务或者对公业务经营计划，分解至经营单位，推动经营单位达成计划；

3、搭建获客渠道，牵头制定渠道经营策略，监督营销过程管理；

4、负责条线人员的培训赋能、考核评价及团队激励；

5、贯彻执行国家政策法规以及总、分行各项规章制度，指导和督促网点人员执行操作规程，确保业务的合规性；牵头条线合规、反洗钱等工作；

6、完成上级行领导交办的其他工作。