共找到24条职位。
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安排店铺事宜，一起制定销售目标
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手机贴膜/配件/。每天工作七半小时，月休四天，月薪4到6千。 任职要求：高级店长/合作伙伴。 行业经验：活泼销售/开朗推销。熟练手机行业优先。
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一、制定并分解专卖店月底销售计划，带领团队完成销售任务。 二、主持专卖店的例会，传达相关政策及信息; 三、监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员形象、卖场布置等方面的展厅形象维护工作; 四、制定培训计划，并对导购人员进行培训与辅导; 五、监督导购员日常工作纪律，对违反有关规范的人员进行处理; 六、总结本店销售情总，分析全盘产品销售趋势; 七、掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，发现问题及时反映; 八、及时反馈相关信息，提出有助于完成销售目标的建设性意见; 九，每月及时提供准确的商品盘点数据; 十、对新上市产品、滞销产品、促销产品及样板产品...
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1.依据公司营销战略与业务发展需要，负责门店维护工作，完成销售目标，维护公司利益，提高品牌形象; 2.负责员工培训、日常营业、监督指导等店铺的全程运营工作; 3.跟踪负责区域销售指标的达成情况，关注销售情况，并及时分析、调整控制销售目标的达成，进行针对性的指导; 4.收集区域市场信息，分析竞争品牌，了解市场趋势，为公司决策提供信息支持: 5.客户关系维护工作，营造良好的经营软环境，保证正常有序的客情关系; 6.及时完成上级领导交办的其他工作任务。岗位要求 1、男女不限，大专以上学历要求,、普通话标准; 2、2年以上终端零售管理经验，有家居建材行业销售经验者优先; 3、优秀的人际...
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1.负责门店的人员工作安排 2.完成门店的产值和利润目标，负责管理，组织和协调售后的业务。 3.清楚了解门店所有服务项目，提供服务产品以及标价。 4负责整个门店的正常运营管理工作，如人员管理，岗位安排，在岗培训，库存管理。 5与客户建立长期良好的沟通交流，建立并扩大公司品牌形象。 6及时有效的处理门店突发事件。 7.有4S店相关工作优先
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做过鞋店及服装店的销售及店务管理，适应出差。
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1负责店铺日常工作安排 2卫生及陈列执行 3人员沟通及KPI考核 4商品跟进 5带领员工冲业绩 6负责店内的所有事物，维持店铺正常运转
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1.管理带领店铺完成业绩目标 2.商品管理
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熟悉门店运营管理，人员培训！
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1.按公司下配每月的销售目标，规划调配完成目标； 2.日常培训店铺人员销售技巧，面料知识，陈列搭配，货品管理; 3.及时发现分析出店铺问题原因，货品销售情况； 4.日常收集维护VIP，了解客户风格所需，提供资料给上级； 5.责任心强，团队意识强，有相应管理能力的优先 6.能独立处理店铺出现的突发事件，能提高店员的凝聚力。
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工作内容： 1、专卖店的店面日常工作安排与管理 2、店面员工培训与日常销售指导 3、店面店员日常考勤与业绩考核 4、带领店员完成店面销售任务目标（安吉尔净水器） 5、带领店员完老客户有效维护和新客户开发 职业要求： 1、中专及以上学历，28岁一35岁，2年以上类似于电器销售工作经验 2、热爱销售工作，沟通能力较强 （工作地点：红星欧丽雅）
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负责门店日常营销任务，并协助门店店长进行门店管理 职位招聘1-2人
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1:工作地点，南宁，柳州
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1.30岁左右，大专以上文凭，亲和力强，善于沟通，会使用办公室软件 2.会摄影或有自媒体的经验优先
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门店店长、店员的客勤维护。 5.门店促销活动的达成。 岗位福利: 购买五险 双休 节假日休息 行业经验: 有KA连锁管理/药品销售经验优先
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门店店长、店员的客勤维护。 5.门店促销活动的达成。 岗位福利: 购买五险 双休 节假日休息 行业经验: 有KA连锁管理/药品销售经验优先
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门店店长、店员的客勤维护。 5.门店促销活动的达成。 岗位福利: 购买五险 双休 节假日休息 行业经验: 有KA连锁管理/药品销售经验优先
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门店店长、店员的客勤维护。 5.门店促销活动的达成。 岗位福利: 购买五险 双休 节假日休息 行业经验: 有KA连锁管理/药品销售经验优先
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门店店长、店员的客勤维护。 5.门店促销活动的达成。 岗位福利: 购买五险 双休 节假日休息 行业经验: 有KA连锁管理/药品销售经验优先
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招零售门店店长 1、了解市场以及客户需求 2、完成公司销售计划和目标 3、门店整体运营 4、完成上级安排的其他事项 5、1-3年相关工作经验
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