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负责公司网站品牌和产品的网络推广； 2、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案； 3、与各部门沟通，细化确认需求，按时保质完成网站推广任务； 4、评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气 …… ； 5、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护； 6、开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求等； 7、熟悉所有的网络推广手段，精通BBS、社区、blog等新兴网络功能 …… 职位要求： 1、编辑、出版、新闻、中文等相关专业大专或以上学历； 2、熟悉网络营销渠道，拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源; 3、善于利用多种网络推广手段，熟练掌握BBS、QQ群、博客、软文、贴吧
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岗位职责： 1、负责根据咨询顾问开具的诊疗单和顾客的具体情况为顾客完成医美整形针剂注射及填充项目操作； 2、负责认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本科室的医疗质量，严防差错事故。 …… 协助护士组长搞好科室管理； 3、组织本科室学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验； 4、掌握顾客的情况变化，发生危急情况、医疗事故或其他重要问题时 …… ，若在现场应及时处理，并向上级领导汇报； 职位要求： 1.
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1.职位概述： 负责系统集成类项目客户需求分析、方案制作、指导、协调和解决系统集成项目的施工管理工作。 …… 2.岗位职责： 1)负责系统集成项目的技术需求挖掘、分析和引导,为客户提供业务规划和方案设计、可研立项支持等,并进行方案评审及答疑工作；包括但不限于实地现场勘查了解客户需求、方案编写、成本预算制作、投标文件技术的方案设计 …… 反馈项目在实施过程中的问题及解决的情况、进度，并提出对项目实施的改进建议，输出在实施过程中各阶段的成果，并进行收集、整理、归档及管理，负责项目验收，竣工资料制作及管理，项目资料移交； 4)完成上级领导安排其他临时性工作 …… 3.任职要求： 1)大专以上学历，计算机、电子工程、通信等相关专业； 2)具有3年以上IT系统集成项目售前技术和系统集成实施工作经验，具有良好的沟通、表达能力，问题分析能力强，IT系统集成项目管理整体过程经验丰富 …… ； 3)能熟练掌握CAD、Visio、PPT等办公软件； 4)对IT系统集成项目解决方案有一定的敏感性，热爱技术、学习能力强，不断更新所从事领域相关的新知识新技能； 5)具有良好的团队精神，可接受短期出差
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与其他医疗专业人员合作，如牙科卫生师、护士和实验室技术人员等，确保全面的患者护理。4. 根据患者的需求和病情，制定个性化的治疗计划，并进行必要的手术和牙齿修复。5. …… 职位要求：1. 拥有口腔医学或牙科学学士学位，并持有合法的执业证书。2. 至少有2年口腔医生的工作经验，有丰富的牙齿检查和治疗经验。3. …… 熟练掌握各类牙齿疾病的诊断和治疗技术，包括根管治疗、牙齿护理和牙齿修复等。4. 具备良好的沟通和人际交往能力，能够与患者建立良好的关系，提供温暖和专业的医疗服务。5. …… 具备团队合作精神，能够与其他医疗专业人员高效合作，提供全面的患者护理。 4.福利：五险、餐补、节假日福利 。如有兴趣应聘我们将尽快安排面试，并与符合条件的候选人联系。 上班时间:早9晚6
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职位要求： 1.熟悉各类办公软件； 2.掌握1种以上常用数据库的运用能力； 3.具备使用需求设计所需要的软件的能力； 4.有一定的逻辑思维； 5.具有一定的文档编辑能力； 6.具有一定的学习能力 …… 语言\\技术等级\\持证情况\\电脑操作：普通话流利，大学本科学历，计算机应用或信息管理与信息系统类相关专业毕业。 其他：在信息技术应用领域具备创新与改进的能力。
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职位要求： 1、精通PS、CAD、3DMAX等设计软件。 2、有中、大型工装施工效果图、施工图经验者优先。 …… 3、有良好的职业道德，服从公司的工作安排，自觉维护公司的利益和形象； 4、保质保量按时完成本职工作及其他辅助服务工作； 5、保持良好的精神面貌，以热情积极的态度同客户沟通工作； 6、负责按业主要求设计图纸 …… ，参加图纸审核，现场施工技术交底，施工过程中完善设计图纸，解决施工过程中现场衔接题，对材料及施工工艺有监督权。
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职位要求： 1、精通PS、CAD、3DMAX等设计软件。 2、有中、大型工装施工效果图、施工图经验者优先。 …… 3、有良好的职业道德，服从公司的工作安排，自觉维护公司的利益和形象； 4、保质保量按时完成本职工作及其他辅助服务工作； 5、保持良好的精神面貌，以热情积极的态度同客户沟通工作； 6、负责按业主要求设计图纸 …… ，参加图纸审核，现场施工技术交底，施工过程中完善设计图纸，解决施工过程中现场衔接题，对材料及施工工艺有监督权。
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职位职责： 1、全面统筹售后部管理工作，完成集团下达的售后部经营任务及各项考核； 2、制定并分解售后经营计划、完善管理制度并实施执行； 3、售后团队组建、人员评估，绩效方案制定并推进实施； 4、 …… 售后培训计划制定、实施，不断提升售后人员素质； 5、厂家商务政策理解及运用，提升客户满意度，及时处理客户投诉； 6、及时掌握售后市场动态，制定相关售后服务活动并推进实施； 7、执行并实施集团总部布署的其他工作 …… 任职资格： 1、汽车工程机械类专业，全日制大学专科及以上学历； 2、能对售后服务人员进行技术及服务培训，能制定本部门业务目标及具体工作规划，并指导本部门人员完成 ； 3、5年以上汽车维修行业从业经历
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职位要求： 1、熟练掌握运用CAD、3D、P S等绘图软件; 2、从事装修、软装设计搭配工作3年及以上的时间; 3、在试用期内证实签约能力; 4、具有敬业精神和责任心，能尽职尽责完成本职工作并且能与团队积极配合 …… 薪资待遇：底薪+提成 （能力贡献突出者可按技术入股、享受公司分红待遇） 期待有志创业者加入 福利待遇: 1、丰富多样的员工活动(聚餐、郊游等其他文娱活动); 2.宽敞的办公场地，优美舒适的办公环境
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负责公司网站品牌和产品的网络推广； 2、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案； 3、与各部门沟通，细化确认需求，按时保质完成网站推广任务； 4、评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气 …… ； 5、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护； 6、开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求等； 7、熟悉所有的网络推广手段，精通BBS、社区、blog等新兴网络功能 …… 职位要求： 1、编辑、出版、新闻、中文等相关专业大专或以上学历； 2、熟悉网络营销渠道，拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源; 3、善于利用多种网络推广手段，熟练掌握BBS、QQ群、博客、软文、贴吧
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1、橡胶制品工艺执行及问题处理， 2、生产过程质量维保处理 3、新产品开发技术跟踪处理 4、领导交办的其他临时工作任务 职位招聘1人
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2．负责单片机工作所需的外围电路驱动的开发设计； 3．负责产品硬件电路的搭建、调试、分析、软硬件联合调试； 4．负责产品的成本控制、改进与升级和解决项目中遇到的问题； 5．订制生产用规范化的技术文档 …… ，并提供技术支持； 6．协助产品检验及产品质量过程管理； 7．协助生产过程，并参与产品的售后服务工作 8．配合技术支持，解决客户现场问题； 9．负责项目中所涉及到的相关技术文档的建立与维护； …… 10．公司安排的其他专项工作。 …… 职位要求：1.大专以上学历，电子类相关专业，18~50周岁 2.熟悉电子元器件，有较好的焊接能力，能熟练使用至少一种PCB布线软件，熟练绘制原理图和PCB图，熟悉Altium Designer优先；
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二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥5000）+佣金（¥60-¥100-¥120-¥160/手）+奖金（¥3000-¥5000-¥8000） 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 …… →考核测试（电子）→洽谈→定位→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：量化交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理） 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。）
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二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥4000）+佣金（¥60-¥100-¥120-¥160/手）+奖金（¥3000-¥5000-¥8000） 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 …… ）→洽谈→面谈（定位）→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：见习交易员→交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理） 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行。
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一、岗位要求： 1、本科及以上学历，数学、统计、金融工程、金融等相关专业； 2、具备1年以上衍生品交易经验和策略开发经验； 3、进行技术和基本面规律的分析，进行数据的搜集或整理； 4、负责合规与风险管理及监控方向人工智能相关业务需求分析及技术研发 …… 金融技术主管→专业系统化培训→考核测试（电子）→洽谈→定位→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：技术部主管→投资分析师→技术部经理→总监→副总→总经理 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行
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合作流程：业务专员→专业系统化培训→考核测试（电子）→洽谈→定位→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：业务专员→销售主管→销售经理→总监 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行。
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合作流程：金融分析师→专业系统化培训→考核测试（电子）→洽谈→定位→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：金融分析师→交易部经理→总监→副总→总经理 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行。
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3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。 …… 4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。 …… 二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥5000）+佣金（¥60-¥100-¥120-¥160/手）+奖金（¥3000-¥5000-¥8000） 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行
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合作流程：金融讲师→专业系统化培训→考核测试（电子）→洽谈→定位→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：金融讲师→市场部经理→市场部总监→副总→总经理 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行
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二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥4500）+佣金（¥60-¥100-¥120-¥160/手）+奖金（¥3000-¥5000-¥8000） 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 …… ）→洽谈→面谈（定位）→待遇标准和制度 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：交易员学徒→交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理） 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观 …… ，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。） …… 各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信（无需培训或不接受面试）者请绕行。
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